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domingo, 29 de novembro de 2009


A legislação laboral é clara: todos os trabalhadores têm direito à igualdade de oportunidades e o empregador não pode praticar qualquer discriminação. ‘João’ (nome fictício) espera há vários anos por uma oportunidade no mercado de trabalho. É portador de VIH e não consegue encontrar emprego. Comunicou a sua situação ao centro de emprego. Nunca o chamaram para responder a ofertas de trabalho. “Foi uma das piores coisas que fiz”, assume.


The labor law is clear: all employees are entitled to equal opportunities employer and can not practice any discrimination. 'John' (not her real name) hopes for several years for an opportunity in the labor market. It bears HIV and can not find employment. Communicated its position to the center of employment. Never called to respond to job offers. "It was one of the worst things I've done," he admits.

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